形成性考核第二次督查方案

作者:添加时间:2005-12-26 00:00来源:

紧急通知

文法系、经管系、工程技术系:

为了落实形成性考核,促进“三风”建设,学校督导小组按照计划在今年12月底要进行形成性考核第二次督查(督查方案附后)。请各系传达到全体任课教师和班主任,扎扎实实完成开放学生的形考工作。每门课程都要做好迎接督查的准备。请各门功课的任课老师和班主任及时检查学生的作业完成情况,催促未交作业的学生上交作业,对于作业不合格的学生,要及时通知他们返工,以保证在经过严格的形成性考核后有更高的通过率。

形成性考核第二次督查方案

督查目的:规范形成性考核工作,促进教风、学风好转。

督查内容:检查形成性考核的实际操作是否符合既定办法。

督查办法:抽查5%的课程,文法系4门,工程系3门,经管系2门。

督查程式:1、各系12月30日上午到督导办公室(新大楼202)抽签确定检查对象;

2、各系在12月30日下午4时前把该查功课的下列材料收齐送到督导办公室:

①《形成性考核学生成绩登记表》(复印一份)

②《台州电大课程形成性考核实施办法》(原件)

③作业本(实验报告)

④点名册

⑤其他评分依据(不能提供实物依据的,根据需要届时请任课教师前来说明)

3、12月31日下午1时40分开始在行政楼三楼会议室召开督导组会议,进行督评。

4、向校领导反馈督导结果。

评分办法:共100分(分5项,每项20分)采取扣分办法,每项扣到20分为止。

1、《实施办法》(20分):按修改后的重新打分。如果仍然出现因为评分办法不具体等问题而无法检查的,打0分后,退回系里重选另一门课程;

2、平时作业(20分):作业未交应记学生0分,如果未执行,发现一个扣2分;学员明显抄袭(指要求联系实际、非标准化)老师没有处理的,发现一个扣2分;其他未按原评分办法执行者酌情扣分。

3、面授辅导(20分):提供虚假点名册扣5分,改变操作人扣2分;考勤误差允许20%(与教务室考勤人数进行对比);如果对未听过课的学员送分,发现一个扣2分。

4、自主学习(10分):提供虚假评分依据,扣5—10分;不按既定办法给分,扣5---10分;改变操作人,扣2分。

5、小组学习(10分):同4

说明: 1、形成性考核是考核学员实际参加学习的质和量,不能以“工作忙”、“有事有病”等理由送分,督导组也不接受以上理由的解释

2、抽查课程的督查分的平均作为所在系的督查分